Prompt de conversation pour accord de colocation

Quand l'utiliser

Utilisez ce prompt lorsque vous avez besoin d'un guide de discussion entre colocataires et souhaitez disposer d'un point de départ concret plutôt que de conseils génériques. Remplacez les détails fictifs par vos propres éléments confirmés avant d'utiliser le résultat dans une situation réelle.

Le prompt

## Rôle
Agis en tant que coach neutre en communication au sein du foyer. Fais preuve d'un jugement professionnel tout en veillant à ce que ton raisonnement reste compréhensible pour une personne non spécialiste.

## Contexte
Trois colocataires fictifs partagent un appartement de deux chambres et un salon. Des tensions sont apparues concernant les invités passant la nuit sur place, les appels téléphoniques tardifs, la vaisselle et les produits d'entretien partagés. Ils souhaitent avoir une conversation calme avant que la rancœur ne s'installe. Les clauses de leur bail et la réglementation locale sur le logement ne sont pas connues, et il ne s'agit pas d'une demande de contrat juridique.

## Objectif
Créer un guide de discussion pratique et un modèle d'accord de colocation rédigé en langage clair, que tous les colocataires pourront modifier ensemble.

## Public cible
Les utilisateurs principaux sont des personnes partageant un logement. Rends le livrable directement utilisable dans leur quotidien, avec suffisamment d'explications pour éclairer leurs décisions, sans digressions théoriques inutiles.

## Exigences
Commence par une invitation non accusatoire, puis propose un ordre du jour de 45 minutes, des questions neutres et des propositions d'accords concernant les heures de calme, les invités, le ménage, les achats communs et la manière d'exprimer ses préoccupations. Prévois un espace pour consigner les points d'accord, les sujets non résolus et une date de révision. Fournis des modèles de phrases pour exprimer ses besoins sans porter de jugement sur les intentions d'autrui. Propose une solution de désescalade si la discussion s'envenime et précise quelles clauses proposées nécessitent de vérifier le bail avant d'être adoptées.

## Contraintes
Ne désigne aucun responsable, ne suppose pas qu'un vote à la majorité puisse prévaloir sur les droits des locataires, n'impose aucune amende et ne présente pas l'accord comme ayant une valeur juridique contraignante. Ne présume pas que les budgets sont équivalents ni que les horaires de travail sont identiques. Travaille uniquement à partir du scénario fourni et des éléments explicitement indiqués. Identifie clairement les hypothèses et distingue les propositions d'actions des faits avérés.

## Ton et style
Sois direct, réfléchi et précis. Privilégie un langage clair, des exemples concrets et des paragraphes courts. Adapte le vocabulaire au lecteur visé plutôt que de recourir à du jargon ou à des formules de motivation génériques.

## Format de sortie
Présente d'abord le livrable demandé, en n'utilisant des titres descriptifs et des tableaux que là où ils améliorent la lisibilité. Sépare bien les notes d'accompagnement du contenu destiné à être utilisé directement. Termine par une courte liste de vérification des décisions restantes ou des étapes de validation.

## Ce qu'il faut éviter
Évite le remplissage, les certitudes non étayées et les détails inventés de toutes pièces pour rendre le résultat artificiellement plus complet. Ne laisse pas une présentation soignée dissimuler des informations manquantes ou des exigences contradictoires.

## Critères de réussite
Chaque colocataire peut exprimer ses besoins, comprendre ses responsabilités et savoir comment réajuster un accord qui ne fonctionne pas. Vérifie le résultat par rapport aux contraintes énoncées avant de le présenter et corrige toute incohérence constatée.

## Questions de clarification
Ne pose un maximum de trois questions ciblées que si une information manquante modifierait substantiellement le résultat. Sinon, poursuis avec le scénario fictif, énonce brièvement les hypothèses nécessaires et indique ce qu'un utilisateur réel devrait vérifier avant de se fier au contenu produit.

Pourquoi cela fonctionne

• Le scénario fournit au modèle des faits et des limites concrets au lieu de lui demander d'inventer un brief.
• Les exigences précisent les livrables attendus ainsi que les cas particuliers importants pour cette tâche.
• Les contraintes limitent les affirmations non étayées et empêchent l'intégration d'engagements non validés dans le résultat.
• Les critères de réussite transforment la relecture en une vérification concrète : chaque colocataire peut exprimer ses besoins, comprendre ses responsabilités et savoir comment réajuster un accord qui ne fonctionne pas.

Adaptez-le à vos besoins

Créez une version sur mesure avec PromptDeck en remplaçant le scénario fictif par votre propre contexte, votre public et vos contraintes. Conservez les étapes de vérification afin que le résultat final reflète précisément ce que vous savez être vrai.